自从，伊娃与姚宛茹小聚之后，她每次在公司里遇见贺商，心情都有激起小小波澜，想克服这莫名的异样，却每次都被贺商冷酷的外表，再次激起想要击败他的。
她，开始性情转变。
他，却开始布局，引她入网。
伊娃的柔美娇艳，在工作状态时，依然隐藏，强势的作派，在贺商看似不在意而在意时，看似她的冷艳，亦正亦邪。
这小小神秘感，实际上是贺商的致命点。哪怕是冷战，她对他，诱惑不断；他让她，心烦意乱。
不管再怎么再心烦意乱也好，伊娃内心的强大，不允许她有任何示弱的表现。而使贺商都为之惊叹。
用伊娃私下的一句语来说：“如果我是母老虎，你只是个纸老虎。”
太赞了！贺商很喜欢，她的孤芳自赏。
然而，赞归赞，赏归赏。
也许，因为贺商给她的职权太大，以至于让她觉得太容易想要获得的一切；或许，她也在利用自己的美貌与智慧，去追求想要的名利。
然而，正所谓，世间无完人。看似越完美的人，其弱点就越明显。
伊娃，也属于此列，她最大的弱点，就是自尊心太强，最容易被敌人击败。
伊娃谈及推行新政之事，贺商感觉到，她势在必行，正好利用她的弱点，把她当枪手使唤。
员工对新政的反应，依然冷淡，他们最关心的依然是薪酬相关之事。老员工们精打细算，每月里，都不忘盘算着手里的工资数额，才方知是否被人侵犯了个人利益。
希望伊娃扬长避短，避轻就重，处理好与员工的关系，这样与她在一起的时间就会更长。贺商每每不这么想。
“你们几个部门经理，对伊总推行的新政，有什么看法？”
贺商是一个擅长收集信息的人，任何员工的想法，他都乐意去了解。这个习惯，有利于把控与利益相关的所有人，所有事。
“她一来公司，公司的变化特别大，我看不出那些新政对公司有哪些好处。我们销售部还不是和以前一样按部就班，业绩的提升来源于市场的反映，来源于一线销售人员的努力。她这只是小打小闹，无形之中还增加了我们的工作量，比如搞绩效考核。”
销售部孙海波的意见，在贺商看来，还算中肯，但只图眼前利益。
公司的发展需要正人君子的劝言，更加要善用小人。
“我觉得也是，大家很不习惯公司搞新政，这样一来，打乱了我们的工作流程。我对绩效也不看好，不但面临扣工资的危险，工作还有被挑刺的可能。哪怕是总裁不在公司，我们也会自觉的工作，现在一推出新政，难免会人心惶惶。”
夏西的看法，听上去有些自私。
她无视自己能力一般，不求上进，实施新政也好提醒你们，是该给自己充电的时候了！
贺商暗中评论着老员工们的想法，夏西令他感到头疼，但又有所顾及。
这班老员工，虽然都很听贺商的话，但个个能力平庸，没少让他烦心，所以在伊娃没来公司之前，他是亲力亲为，少了他们，集团更加无法运转。
想必，这亦是诸多老板们的烦恼，老员工是公司的财富，开国功臣。
有时，却是食之无味，弃之可惜的鸡肋！