“嗯有道理，继续说下去！”
安平说：“第二种态度，观望事情的发生。持这种心态的人，他们对什么事情都缺少热情，自己不干事还讽刺嘲笑和挖苦别人干事。别人成功了，他不服气，说是撞的，是靠运气；别人失败了，他指责人家瞎逞能，本来就不该干，干好干坏都是别人的不是。同时，还会故意找别人的茬，凡事往歪里想，让别人不舒服，使你干不成事，或干不好事。凡事采取观望的态度，是一种缺少责任感的不健康的心态，于人于己都不利”
“说得好，那第三种呢？”
安平说：“第三种态度，参与事情的发生。这是一种做事最正确、思想最健康的态度和最佳的精神状态。参与事情的发生，之所以说它好，不仅是说持这种态度的人能勇于实践，身体力行干事，而且是说他们有了如此良好的做事态度，能办事，想办事，会干事，干成事，把事做深做细做精，同时，他们的良好心态还会影响和激励、鼓舞、教育别人积极地去干事”
浮生若梦发过来一个大拇指表情：“浪子，你说的太对了，你真的很有思想，对事物的认识很深刻，我想，综合你刚才的话，就是说对待做事情的态度，实际上就是对待人生的态度。积极的办事态度，就是积极的人生。所以，以上三种人做事的态度相比，第一种当弃之，第二种当斥之，第三种当褒之”
安平发过去一个微笑的表情：“你归纳地极对！你很聪明，提出表扬”
“嘿嘿感谢浪子大神的表扬，”浮生若梦说：“你刚才的话让我的思路一下子开阔了不少，困惑木有了，偶很受启发谢谢你哦”
安平这时心里突然一动，浮生若梦今晚的困惑是什么，会不会和乌兰那事有关呢？
安平决定静观事态变化。
不曾想一周过去，没有丝毫动静。
安平不由有些困惑了，柳婷在搞什么名堂？到底葫芦里卖的什么药？
此时，安平没有想到，柳婷正在策划一场震动发行公司的人事风暴。
这天，公司突然下发了已经报经集团党委批准的人事调整文件。
乌兰被任命为大客户开发服务部经理。
郭小川不再担任公司办公室副主任，调到下面县里的一个发行站做内勤。
同时，本次人事调整还涉及公司的5个直属部门和7个发行站，都重新任命了负责人，这些新任命的人都是大家平时呼声比较好工作能力比较强但是因为不阿驸与马自力而一直被压制的。而换掉的那些负责人，无一例外都是工作不得力人缘关系差的，而且，都是马自力的心月复干将。他们要么降为副职，要么调离到其他部门和发行站做一般工作人员。
如此大规模的人事调整，仿佛就是一夜之间发生的，事先没有任何征兆。