胡大松和紀檢組長就舉報的事進行討論後，紀檢組長韓騰飛說這件事要看王大綱主任的意見，說大能大，說小能小，關鍵是提高到什麼高度看待。
胡大松就說，你是紀檢組長，怎處理這件事肯定是你的意見為主，別的人也不懂這個方面的東西。
胡大松肯定想推卸責任，怎麼處理那就是紀檢組長的事。
韓騰飛就說，老胡，這件事我會和王大綱主任溝通的，不過很多時候還需要你的配合，畢竟人事是你管理的。
胡大松就說，如果有什麼，只要你吩咐，我會讓下面的人很好的配合紀檢監察室做好相關工作。
考察過後，好長時間也沒有什麼動機，劉順利就著急了，于是就拜訪衛子牛，詢問究竟是什麼原因？
衛子牛不分管人事，肯定不知道很多事情，就說，黨組會議已經研究過的事，人事處也組織考察過了，肯定不會出什麼問題？不過，有時間我會幫助問問？
劉順利就說，考察已經過了半個月，沒有任何動靜，肯定著急。
衛子牛就安慰說，不要著急，好事多磨。
劉順利就說，還是麻煩主任能幫助問問，別的方面我也會努力的，多管齊下，也許效果會更好一些。
衛子牛因為和劉順利父親的關系，就說，好吧，我現在就到王大綱主任的辦公室給你問問？
衛子牛到了王大綱的辦公室，禮貌的可以過後，衛子牛就說，這次來是有件事向主任匯報一下？
王大綱就說，什麼事？
衛子牛就說，最近分管的綜合規劃處，按照主任上次的要求，即將要負責全市的國民經濟和社會信息化第十二個五年規劃「十二五」的編制工作，這項工作參與人員肯定不能經常變動，否則，沒有連貫性，所以就想問問主任，綜合規劃處的人是不是都參與進去？
王大綱就說，這是一件大事，都要參與進去，不能有特殊。
衛子牛把話題引到自己要說的話上來，就說，應該是人人參與，可是上次劉順利被黨組研究到辦公室，人事處也考察過了，他如果也參與，那麼很多事就沒有人接上，劉順利是不是就不讓他參與了？
王大綱想了一會說，黨組是研究過，但是考察情況我還沒有听匯報，提拔一個人肯定還要根據群眾的意圖來落實，所以劉順利的事只是黨組研究過了，這是干部提拔的第一步，下面怎樣，誰也不知道，所以還是讓他參與吧，也算是多了解工作。