虎嘯全球 第三百八十五章︰二十四個省*市

作者 ︰ 鄭沐陽

「你出來的那麼早,考試的怎麼樣?」尹水柔出來之後看到在外面玩手機的賴小虎,于是上前問道。

「還行吧,應該能夠達到以前的水平。」賴小虎收起手機,然後比較自信的說道︰「雖然我復習的晚了,不過為了這次考試我可是差不多將整本書都給背了下來。」

「這麼厲害?」聞言,尹水柔一驚,「怪不得你之前幾年在學校的時候也一直是咱們學校的前幾名,沒想到你記憶力這麼好。」

這場考試玩了之後,賴小虎他們今天一天在學校里就沒有什麼事情了。大學的考試一般都不會像以前學那樣在兩天之內將所有學科考試完。一般情況下一個星期考試兩到三門的比較常見,當然有時候也有一個星期考試一門,然後將整個期末考試變成了一個長達一個多月的馬拉松。這一次南大的期末考試被安排成了一星期考試兩門,而這也是今年考試比往年要早一點的原因,課程的數量不變,可是每一周考試的課程數目卻少了一門,整個考試的時間都被拉長了。

「走吧,我送你回去。」和尹水柔站在門外聊了一會之後,賴小虎對她說道。本來他站在門外就是漫無目的,或者說像等著關系好的人出來然後一起走。現在尹水柔出來了正好兩個人可以一起回去。

帶著尹水柔將她送到女生宿舍之後,賴小虎便離開了這里。而看著他的背影,尹水柔無奈的搖了搖頭然後上樓去了。尹水柔這一次之所以也出來這麼早最大的目的就是為了能夠和賴小虎在一起多呆一會,不過現在看來賴小虎還是不給她這個機會啊。

將尹水柔送回去之後,賴小虎直接搭車去了公司里。今天公司里的事情還是比較多的,前幾天張穎她們終于制作出了一份名單,上面有此次樂家超市需要抽調的員工數量,以及相對應的需要招聘的員工數量。

根據之前大家一起確定下來的分店擴張地域劃分,此次樂家超市在全國的擴張將分為二十四個地方。這些地方除了京城、津城和滬城之外包括了全國絕大多數的省份、自治區以及剩余的一個直轄市。當然在這份名單之外。還有幾個地方被排除在了此次的擴張範圍之。

對于這二十四個地方,賴小虎的計劃就是成立相對應的二十四個大區。每一個省份成立一個對應的大區,然後設置大區管理層,這個大區管理層將會負責管理自己省份之內所有樂家超市的事宜。

具體每一個城市的事情現在還沒有涉及到。現在賴小虎他們初步需要做的就是為這二十四個即將成立的大區挑選合適的負責人以及相對應的副手。

前幾天張穎她們幾個對樂家超市現有員工的篩選就是為了這個。對于未來這些大區的管理層,原則上的用人標準就是使用樂家超市現有的優秀員工。這些人不但能力突出,而且對于樂家超市的認同感也會更加的強烈。當然,由于樂家超市現有員工規模限制。不可能滿足所有大區管理層構建的需求,所以不可避免的需要再對外進行一些招聘。

按照一個大區先設置一個總經理、一個大區人事部長、一個大區財務部長的標準,二十四個大區需要從樂家超市當抽調的干部就是七十二名。在對樂家超市現有十幾家店、三個區域管理層所有員工的考察之後,最終張穎抽調出來了七十二名優秀員工來充當著二十四個大區的三個主責負責人。這些人有的是現有樂家超市的店長、有的是津城三地區域的部長、有的則是優秀員工。能夠被張穎從幾百人里面挑選出來這些人運氣也是很不錯的。

當然,一個大區里面不可能只有這三個人,不說其他部長。就是基層的員工需求都不會太少。可是想要將大區里面所有員工空缺都滿足那也是不可能的,甚至將現有樂家超市所有員工都抽調了都不一定能夠滿足這些大區構建對于員工的需求。

暫時能夠從現有員工當抽調出來的就只有這麼多了。再多的話不但會嚴重影響樂家超市現有店面的正常運營,而且剩下的那些人既然沒被張穎看上,那肯定是其表現出來的能力或者品德方面不讓張穎滿意了。這些人讓他們擔任一個普通的員工還行,要是給予重任了反倒是可能鬧出很大的亂。

確定了最終七十二人的名單之後,賴小虎作為樂家超市的大老板親自打電話通知這些人從自己工作的地方趕到公司總部。

津城的員工自然是最方便的了,得到賴小虎的通知之後這些人在來一兩個小時之內就感到了總部里面。而京城的也還算迅速。乘坐城際動車的他們也都在下午趕了過來。

就要數滬城的那些人比較麻煩了,坐火車的話從滬城到津城得十幾個小時,到時候可能就要到第二天了。最後在賴小虎的要求之下,滬城區域將自己區域里被抽調的員工集在一起然後統一購買了機票讓他們在下午的時候才算是勉強趕了過來。

等這些人全都趕來之後,做的第一件事情自然就是開會了。賴小虎親自主持了樂家超市此次會議,然後親自像這些員工送去了祝賀,以及告訴了他們自己被抽調來的原因。

「首先,在這里我要向你們所有人表示祝賀。」在總部的會議室里。賴小虎坐在最上面在下面所有人身上掃過之後開口說道︰「相信你們應該都已經猜到了,既然把你們叫到了這里,那麼就代表你們全都要升職了。」

「真的?」賴小虎話音剛落,下面的人頓時興奮了起來。卻是像賴小虎所說的那樣,這些被要求以最快速度趕到總部的人確實是已經听到了一些傳聞得知自己這些人可能要升職了。之前樂家超市要在全國擴展的消息早就傳到了每一個店面里。

而公司擴張對于所有人來說其實都是一個機會,店面增加了,那麼就會出現大量的員工缺口。特別是被所有人都看的管理層。作為樂家超市現有的員工,對于這些缺口他們自然最最具有競爭優勢了。所以說從傳出樂家超市要在全國擴張之後,不少感覺自己能力不錯並且有升職願望的人就已經開始等待著這一次全國擴張的到來了。

而在平靜了小半個月之後,突然總部抽調了幾十個人。這不得不說是一個十分明顯的信號。只要是有眼光的人都看得出來這些被抽調的人恐怕就是這次全國擴張之後各地空缺的管理層的擔任著。當時被抽調的人自然是滿心喜悅,而沒被抽調的人除了對身邊的人表示了祝賀之外也是略微的失落。

不過畢竟之前津城這里沒有明確傳出去要讓這些人充當重任的消息,所以雖然心里有猜測,可是沒有得到總部的親自確認,這些人始終心里不上不下的。

而現在公司的大老板親自說出來他們要升職的話了,就說明升職的消息是千真萬確的。這可是老板親口說出來的,那就絕對錯不了了。

等下面的人興奮了一陣之後。賴小虎繼續說道︰「看來大家對于這次的升職都很高興啊。在這里我要說明的就是,咱們樂家超市絕對是一家具有非常大發展前景的公司,在這一點上我相信不用我舉例大家自己都能夠看得出來。」

「不用了。」賴小虎說完,下面有人說道。確實是不用了,都是在樂家超市里面工作的,對于自己公司的情況這些人再清楚不過了。特別是看到每一天公司入賬的金額。他們早已經從一開始的震驚變成了現在的麻木了。他們從來沒有見過具有如此強悍盈利能力的超市,也從來不敢想象會有如此強悍盈利盈利的超市。但是現在樂家超市的例就在他們的身邊,所以說身在其的這些員工沒有一個不對樂家超市的未來充滿前途的。

看到這些人對樂家超市未來信心滿滿的表情賴小虎很滿意的點了點頭。從這些表情里他就可以看得出來這些人對于樂家超市的認同感。

「說實話,這是咱們樂家超市自成立以來最大的一次擴張,而我可以很明確的告訴大家的是,這卻不會是最後一次擴張。這一次的擴張能夠讓咱們的樂家超市佔據全國主要城市的市場,但是除了這些城市之外還有其他的城市其實也完全符合或者說在未來能夠符合咱們開分店的要求。所以在這一次全國擴張之後。未來我們還會針對其他一些暫時被我們忽略掉的市場進行開發。雖然以後在全國的擴張不會像現在這樣凶猛,但是相信到時候擴張的店面也不會太少。」

「而且,」賴小虎緩了緩瞅了瞅眾人的表情繼續說道︰「而且難道咱們的樂家超市就只能夠在咱們國開店嗎?」賴小虎反問道。

「難道我們要開到國外去?」這個時候有人在下面小聲問道。

「對。你說的沒錯。」賴小虎立馬斬釘截鐵的說道︰「我們的樂家超市不但要開到國外去,而且要開到全世界。」

「咱們樂家超市的蔬菜能夠讓國人喜不自勝,我也相信它們同樣能夠讓外國人喜愛不已。全世界人民哪一個不吃菜啊?只要他們吃這些蔬菜,那麼那里就有我們的市場。所以說,咱們把樂家超市開到國外乃至開到全世界完全是有可能實現的。」

「當然你們可能有人不相信,不過我要告訴你們的是。其實你們所說的這些我早就已經實現了。」說道這里。賴小虎停頓了一下在津城的那幾個人身上看了一下說道︰「相信在津城的那幾個人都听說過我除了在咱們國有公司之外,在美國也同樣有幾家公司。」

「在這里我給大家介紹一下我在美國的公司情況。」賴小虎開始說道︰「我在美國的公司主要有三個。一個是一家銀行,注冊資本有二十多億美元。當然這個銀行的業務和咱們樂家超市的業務沒有任何交集所以我就不詳細說了。我重點說的就是另外兩個公司,一個是一家五星級的酒店。一個則是一家和咱們樂家超市幾乎一樣的蔬菜貿易公司,只不過不一樣的是咱們樂家超市是面向廣大顧客銷售的,而那個公司則是主要給洛杉磯以及附近城市的一些大酒店供貨。」

「我可以毫不客氣的說我那家五星級的酒店雖然才開業沒兩年,但是現在卻絕對是整個洛杉磯最出名的酒店。而且其他的大酒店如果不使用我在洛杉磯那家公司提供的蔬菜他就絕對開不下去。」

「我敢說這樣的話。因為那家公司提供的蔬菜和咱們樂家超市提供的一樣,而面對這些蔬菜不但咱們國人喜歡,就連洛杉磯人也同樣愛吃。」接下來。賴小虎又花費了十幾分鐘的時間將洛杉磯那些酒店使用了自己的蔬菜之後生意是如何如何火爆的場景描述了一邊。

等說完之後。賴小虎停頓了一下讓下面的人思考了一會才接著說道︰「我說了這麼多主要就是為了告訴你們一件事,那就是咱們的樂家超市完全具有征服全世界人民胃口的能力。至于能不能做到這一點那就要看各位的能力以及付出了。」

「還有咱們回到擴張的那個問題上,其實在咱們公司的計劃里,除了在國內的擴張之外,咱們還有國外擴張的計劃,只不過由于國內擴張還沒有完成。所以國外項目的計劃也就暫時無法實施了。可是一旦將來咱們開始國外擴張了,你們這些人就是國外項目負責人的首要人選。你們現在可能管著一個省份的市場,但是未來卻有可能去管理一個國家的市場。」

前面賴小虎說了那麼多,真正要表達的其實就是最後的幾句話。這些話的主要目的自然是為了調動這些人的積極性、進一步增強他們對于企業的認同感。當然最重要的一點就是為了刺激這些人,給他們一個美好的未來,只有這樣他們才更加有可能在未來的工作當拼命的表象自己。賴小虎給了他們未來更加廣闊的升值前景。而能不能把握住這個機會就要看他們自己未來的努力了。

「好了,咱們現在回到此次全國擴張分店的計劃上,這才是咱們此次會議的重點。」隨後,賴小虎讓人分發了早就準備好的一份件,一人一份。而上面的主要內容其實就是一個全國的地圖,而在這份地圖上則標注著二十四個數字。

「大家都看一下你們手地圖上面標注的省份,」賴小虎指了指說道︰「那上面有數字標注的二十四個省市就是咱們此次擴張的二十四個地方。而你們將以三個人為一個領導小擔任其一個地方的大區管理層。」

這個時候大家一數。二十四個大區,一個大區三個人,這不正好七十二個人嗎。看來這一次所有人都是大區領導啊,大家心里想到。

「原則上此次公司會根據每一個小組內部三個人職務的高低以及職務的類別分配每個大區的總經理以及人事部長、財務部長職務。當然,有一個地方除外,那就是蘇省。」

所有人看向被標注了一號的蘇省,只見賴小虎說道︰「可以毫不客氣的說,在這些省份當公司目前最看重的就是蘇省。這里是此次擴張開分店城市最多的省份,也是新增分店數量最多的省份。這里絕對是這二十四個省份當最大的一個市場。這里很重要,所以總公司低它也是格外重視。」

「為了確保蘇省的擴張能夠順利進行,所以公司需要一個在經驗以及能力上都能夠勝任的人充當蘇省大區的總經理。對于這個總經理的人選,公司已經有了決定。所以這一次分配到蘇省的三個人,除了一個擔任人事部長、一個擔任財務部長之外,剩下的一個人則要擔任總經理助理。」

賴小虎之所以這樣安排自然是為了李敏了。蘇省的事情他早就已經答應了李敏了,自然得守信。而且他也確實是更加相信李敏的能力。至于之所以還給李敏安排了一個助理,則是希望這個人好好跟著李敏學習一下,等未來李敏離開蘇省來到總部的時候。這個人能夠及時的接替李敏留下的空缺。為了不讓這個給李敏擔任助理的人有意見,賴小虎還專門挑了一個進公司剛好一年的新人。新人,而且現在還是普通的崗位,能夠被提拔到大區總經理助理位置上就已經是升職了,自然也不會對于帶人助理的位置有不滿了。要是換成一個店長來擔任這個助理的話,可能就會讓對方心里有點不痛快。畢竟其他被抽調的店長出去都是擔任的大區總經理,不能到他的時候就是助理啊。雖然蘇省很特殊,是最重要的一個市場,可是人往往是不會往這方面想的,大多數人看重的還是橫向的比較。

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