不管最近形勢是多麼的紛亂，在蜀川範圍內的各種招工，也已經有條不紊的開始了。
每天排在南三環路旁邊，紅海一廠外面的臨時棚外面的人，簡直可以用人山人海來形容，讓拖著三輪車來賣盒飯的數百名附近村民、小販們，樂得合不攏嘴，恨不得這種招聘一直持續下去才好。
道陰的紅海代工廠和現代汽車工廠，招聘雖然沒有開始，可各路牛馬蛇神都到處在打听著消息，一個個已經破落拆.遷了的大小工廠們，再次的凝聚成一團，開始不斷的和政府接觸，想要獲得更多的工作崗位和條件。
在這種積極的氛圍之，雲榮北搞整的老舊廠房、宿舍樓等等拆.遷補償，也得到了很大的支持，那些想要讓自己的女親人去新的工廠上班的人們，不但積極的簽署了合約，還努力的勸說其它的民眾們，讓他們也趕緊簽約，不要耽擱大家的好事兒。
當然了，雲榮北的拆.遷補償，是建立在一個非常合理的價格區間之內的，雖然不是讓民眾們一夜暴富的價格，但絕對是高出了市場價不少。
直到此時，雲市長才總算是慶幸，這兩年蕭書.記在大力搞「廉租房」建設的時候，對房價的打壓是多麼的正確，如果漲價到了3000、5000，那整個的拆.遷補償成本可就大得讓人不敢直視啊。
長明和道陰是緊鄰在一起的，听到臨近的兄弟市，居然有如此的好事兒，眼楮立刻就紅了。
汪全書和邵國鋒他們，是知道蕭旭和蕭奇的關系的，當然猜得道這兩個大工廠是怎麼得到的。
看到蕭旭下轄的道陰市。居然如此大的喜訊，兩人有些忍不住了，頻頻給蕭奇打電話，卻最後根本得不到任何的訊息。
最後，他們還是采取了曲線救國的方式，先給唐舉財夫婦打了電話。然後唐舉財和王娜又給在美國的女兒打了電話，接下來就是唐明香給蕭奇打電話說清情況，最後才是蕭奇把意思又依照原來的渠道給轉了回來。
「如果長明市能加快進行老舊房屋的拆.遷改造的話，那麼20%的名額就是長明市的。」
看到蕭奇的這個條件，長明市的市委市政府開了一個擴大的回憶，大家最後終于是達成了統一，決定接受這個條件，以便能分享到這次招工的盛宴。
得到了他們的允諾過後，蕭奇自然就和蕭旭打了電話。告訴他其的緣由。
蕭奇是因為擔心地震的問題，所以讓長明市提前來加快處理。
但蕭旭卻想的還多一些，不管兒是不是太多心了，可這樣一來，不但能完成兒的布局，還能分一部分羹出去，讓那些羨慕嫉妒恨的兄弟縣市沒話說。
畢竟，一個人要面對所有的羨慕嫉妒恨。還是很有壓力的，多一個同伴就好多了。
這樣一來。其它的兄弟縣市、省里也不可能有什麼閑話說了——總不能說你讓我把辛辛苦苦找來的投資，全部分好處給別人吧？
相比起以上的紛亂和各種亂戰，仙女二廠的招工，是最受大家關注，卻又是最波瀾不驚的。
蕭奇的10000名仙女二廠的招工名額，5000人從遠殷市招聘。5000人招聘則是不對外公開，意思是自己想來報名應聘的，都沒有資格。
因為這是蕭奇自己的公司，而蕭奇也是從遠殷市出來的，他招工怎麼做。那完全不用听別人怎麼說，自己決定了就好。
不公開招聘，自然就不會有什麼「暗箱操作」的職責——因為本來就是暗箱操作的。
甚至于許多大學生們，都眼巴巴的想要來得到一個工人的崗位，卻可望而不可得，失望之情顯于言表。
什麼公司白領、優雅體面，完全都他的去吧！
有錢賺才是最好的！
你試一試五糧液酒廠招聘工人，和豐田汽車公司招聘辦公室人員，大家願意選哪一個？
五糧液酒廠今年招聘的職工女的保安，也是3000多月薪起，外加獎金各種福利，簡直是讓人眼楮都紅了。
相比起招工更加封閉的五糧液酒廠，仙女公司平日里的招聘還算是比較開放的，至少人家每次招聘公司職員，都會公布出來各種條件和應聘方式。
可惜這一次除了5000遠殷人之外的5000人招工，卻沒有遵循這個原則，而是采用了不對外公開的招聘。
大家年輕人紛紛破口大罵之余，又紛紛的猜測著究竟那剩下的5000人名額，會分配到哪里，哪些人才是幸運兒。
其實很簡單，蕭奇也是有關系戶的，整個仙女公司，乃至整個蜀川省的精英階層，都是有關系戶的，而這些5000個名額被當作了人情，送了出去。
還是那句話，誰家沒有幾個窮親戚啊？
雖然很多人的嫡系親戚看不上這些個名額，但窮親戚們可是求之不得啊！
蕭奇的要求很簡單，第一要適齡男女，第二一定要遵守規矩，任何人觸犯了仙女工廠的規定，一律開除，沒有任何的情面講。
反正只要自己公司的監管到了位，那麼無論誰介紹誰過來，都是一樣的。
仙女工廠的勞動強度並不大，如果這都不能適應，還要偷奸耍滑、擺架之類的話，那就不要埋怨別人了，自己找死怪得了誰？
說起人情往來，其實也不是華國才有，全世界都有。
比如你看看好萊塢的那些新一代的明星，有多少不是家里是演藝世家出身的？
各種人脈關系就讓電影公司更願意選擇他們，從而讓他們比普通人更容易出名。
蕭奇現在的力量雖然很強大，但如果不時時刻刻的注意團結周圍的人，那麼很容易就會被人排擠。
只有融入了整個社會之，將成功的果實和大家一起分享，那才是最好的發展之道。
雖然說起來有些無奈，但這種無奈卻也是人情練達之處，凡人都不可避免。(未完待續……)