重生之激情燃燒歲月 第四卷 縱橫四海第一百二十九章 人品太好

作者 ︰ 肖申克117

(《》)(《》小說網)(《》?)(《》小說網)

崔必成.男.1952年出生.曾留學加拿大.曾是香港曾氏集團電子公司資深人力資源主任。(清風中文網

對于一個較大型的企業組織來說,這個職位有些尷尬,資深.說明你的資歷夠長,經驗夠豐富,而且在部門內通常是個實干家。但是你的上面還有位經理.當你表現得太好的時候,這位經理會認為你對他地位產生威脅而引起警覺,如果很不幸你的人緣不夠好並且工作方式不夠圓滑的話.級別較低的職員對你也沒什麼好感,認為你是狗腿子因為你往往是奉命行事,而且這事很可能讓年輕職員們很不爽.比如說加班.你要有為上司背黑鍋的思想準備。

這是「公司政治」,通常在一個較大的企業更容易滋生。古龍說,有人的地方就有江湖。公司不是江湖,但人多了就容易變成江湖,拉幫結派,尤其最高管理者視若無睹的時候。亞洲的企業更是如此,即使是在日本,也很講究裙帶關系,公司里從不同大學畢業的職員往往也會湊成一個小,同樣是東京大畢業.從首相到小職員都似乎成了一個團體,控制著日本的政界和經濟界。崔必成在曾氏電子工作了七年.在主任這個職位上也干了四年.自認為還不錯.人緣更不錯。但是他如果想更進一步,卻很難︰經理是總經理的大學師弟。年輕職員們也認為他頗受委屈,要知道他可是一位在加拿大名牌大學喝過墨水的,經驗也足夠.而且與別人的關系處理的也不錯,當個經理自是不在話下按照他的資歷和能力來說.早就是經理了.甚至更高。

七年之癢,讓他的心情很復雜.一度甚至考慮跳槽。就像結婚七年,從一見鐘情,到熱戀中如膠似漆,然後在剛結婚時的甜蜜無比,當有了下一代之後,已經被平淡的家庭生活中的瑣事所取代。當大陸地改革地春風吹拂之時,他時刻關注著一河之隔的深圳,認為香港工業的未來在內地廉價地勞動力,資源和市場,而香港經濟正在轉型,對岸正是理想之地。

于是,當曾智曾太子在深圳設廠的時候。他就申請來了這里。最初他也只是想擺月兌那位難纏地上司,換一個工作環境.並且試試這里的運氣.要不是在一個陌生的環境中成功。那怎麼能顯出自己的水平?這是需要有勇氣地,深圳不比香港,生活上有很多不便,而且要與妻子分居兩地。(文學閱《》)最初他以為這里只不過是曾氏在內地的一處普通投資而已,到了才知道,跟曾氏沒有太大的關系.公司的未來規劃讓他心潮澎湃.他對負責全盤管理的徐副總裁的印象也極好。(文學閱《》?)在這里,他似乎找到了事業的第二春,如果他以前的工作還算是一個高峰的話,他似乎找到了當年剛從大學畢業時的激情。

「我專門研究過你,我還特別關注你在加入曾氏電子之前的經歷,你的資歷和個人特質.跟本公司未來的發展需求是一致的。」徐副總裁一見面就這樣坦白地對自己說,「在這里.你有多大能力,就發揮出多大的能力。對我們公司來說.你的人力資源工作在當前是最重要的,將來也是最重要的部門之一。管理一家公司,從根本上講是管理‘人’的工作。李副總裁給公司定下一個基調,科技以人為本,體現在人力資源這塊.就是招對人,用好人,關心人和培養人的工作。我會親自過問,而你就是那位執行者,也許將來順利的話.也就說公司發展壯大後,我們會設立一個人力資源副總裁.我很看好你!你有信心嗎?」

徐副總裁雖然開了一個空頭支票,但是在崔必成听起來很是受用。

「我有信心!」崔必成當然會這麼說。他這麼說是有根據的.他對大陸一直就很關注,對于他來說,最大的問題是克服水土不服的問題,所以來到這里之前特別考察了一下大陸的人力資源環境,並和一些早就在深圳設廠的香港公司的朋友請教了一番,假以時日.他自信自己會成為一位大陸人力資源專案。

這里的幾位副總裁都讓他感到很驚奇,同樣的年輕,活力與創業的激情,連那位日本籍的副總裁也讓他感到很驚奇從沒有見到過一位操著流利東北腔中國話的日本人。至于那位李副總裁,崔必成崔經理只是來到這里才听說.原來是一位大名人,這讓他很是吃驚,還專門找了資料.此人的經歷讓他驚嘆連連。不過還有一件事情讓他挺好奇的.不管是曾老扳,還是幾位副總裁,在交談時或者分配給自己工作的時候.總是引用李副總裁怎麼怎麼說,似乎這位年輕的前大學教投和好萊塢大導演才是他們中的核心。

他跟李思明通過幾次越洋電話,還是李思明主動打給他的。這一次李思明親自光臨公司,他覺得有必要當面見一見,匯報一下自己的工作。

「您就是崔經理,跟我想象中的一個樣,很不錯。(文學閱《》)(文學閱《》?)」李思明見到此人.面帶微笑讓人如沐春風,「怎麼樣,在深圳工作還習慣嗎?有什麼困難就提出來,不管是工作上還是個人生活上的.盡管提出來,我保證會盡我最大能力解決!」

知我者謂我心憂,不知我者謂我何求。一個是主動,一個是被動.高下與尊卑.重視與輕視,一見便知。李思明一見面就表現出了對他人的關切.而不是張口就問分配的任務有沒有完成,這讓崔必成崔經理很是感動。人以類聚.物以群分.還有一句話,不是一家人不進一家門.這話說的沒錯.這幾位年輕的副總裁在許多方面都有著相似性.給崔必成留下了深刻的印象。

「沒有困難,曾先生和徐先生等幾位副總裁,都比較照顧我.我工作的很開心。謝謝李先生!」崔必成答道。

崔必成仔細打量著這位一直以來只是在電話里听到過的.和香港電視里看過的名人,他想找出這位比自己小五歲的年輕人到底有什麼過人之處.更想弄明白此人為何每換一個職業總是出盡風頭沒辦法,他是hr工作者.研究的是關于人的學問,听過的一個笑話︰說某位警察第一次約會.一見面就本能地讓那位初次見面姑娘出示身份證並詢問有沒有前科。

在美國.任何一個听說過李思明的人.在第一次見面是都會觀察自己.恭維自己,索要簽名等等.李思明已經麻木了。但李思明的這位下屬不是在觀察自己.而是已經開始研究起自己.他不知道.崔必成將來也許還會寫一本書,如果這一次自己又會成功.那就是hr專業成功案例,如果失敗了,那對不起就是反面教材.教育無數的想改行的後來者.引以為戒。

李思明的辦公室很寬敞,甚至比曾老板在這里的辦公室也要大.當然曾智的主要辦公室在香港,因為公司是在香港注冊的。辦公室的外間是一個會客廳,李思明熱情地邀請他坐下。李思明待人一般很親切.除非這個人人品太差.這樣的人李思明根本就不看一眼.連罵一罵的想法都不會有。

「你不會也想讓我簽名吧?」李思明笑著道,因為他發現崔必成也捧著幾本看上去嶄新的筆記本。

崔必成不好意思笑了笑,他這算是公私不分了。

「沒問題.簽就簽吧.再過一些日子.我就只能在公文上給你簽字了.現在給你簽一下,也讓我緬懷一下過去的風光!謝謝你賞臉!」李思明開玩笑道.「你真地喜歡我的電影嗎?不會是恭維吧?」

「呵呵.我本來不太喜歡看電影,事實上是因為我太太喜歡所以我才會喜歡上的。」崔必成坦白道,李時明給他的印象很不錯.「我平時更喜歡听音樂。我發現你的電影中的配樂都是極棒!只是可惜,香港市面上還沒有原聲配樂唱片可賣!」

「謝謝!我手上正好有一張。這是我最後一部電影中地配樂,我認為這是我見過的最棒地。不過這部電影現在香港還沒上映。下次送給你。」李思明道。

「那太謝謝您了!你說地《與狼共舞》嗎?報紙上有介紹的。」

「你平時挺關心娛樂新聞?」

「也不是。可報紙上總會在某版上刊登娛樂界的消息.想沒有都不行。」崔必成道。

「你剛才說你沒有什麼困難,可是我听說你來了這里,和你太太孩子兩地分居.這恐怕也不太好吧?我地意思是最好接過來。」

「哦,最初是這樣的,坦白地講,當時我還沒有在這里長期任職的打算,我太太挺支持我的。我們現在把家都搬到深圳來了,公司替我租了一套房子免費讓我使用。我太太很滿意的!」

「哦,那我就放心了。」李思明點頭,問道︰「你今天來找我,是有特要跟我談吧?」

「李先生.這是上次根據您在電話中的要求的招聘活動前一個階段結果地總結,以及關于未來半導體公司五年的人力資源規劃。」崔必成遞上文件.他還挺細心地用上簡體字,這是他大陸下屬的杰作,「香江電器公司地你需要了解嗎?」

「那部分不需要了,我已經基本了解,我希望那一塊,同樣除了技術之外,不用我插手。」李思明接過資料仔細查看,「我只做我擅長的。同樣除了技

「第一批半導體研究人員.共有三十五名.都是各高校和國家研究機構的.都是年輕有為很有創意的人.幾位年紀稍大的還是大學副教授.他們可以稱得上是‘下海’,大陸人都是這麼說的。」崔必成補充道,「薪資待遇上.我根據國外同級別的情況.和我們公司的實際能力.完全能夠做到優裕,我相信,每一位表現出自己能力的人.都會喜歡這里。同樣除了技

「你這個規劃不錯.說實話我不太懂.不過我從一個普通科研人員的角度來看.相當不錯。不過作為副總裁,我覺得我們光靠這個還不夠,要創造一個有利于任何人能夠發揮自己能力的環境更重要.你們人力資源部在這方面要多想一些辦法,光靠薪資待遇上的保證還不夠.我們可以在人文關懷上多考慮一下,比如這些人大多已經成家了,他們的配偶我們是不是多關心一下?科研人員老是惦記著家.可不是好現象!」

「李先生.您說的太好了。」崔必成忽然覺得自己這話像是拍馬屁.解釋道.「咱們中國人的家庭觀念要強烈一些,所以家庭因素往往成為選擇異地工作的重要原因,我們這些香港職員就是一個個生動的例子.本來我們可能會有更多的人過來的。從我的專業來講,我反對公司里任人唯親.因為那樣不利于公司政策的執行.也不有利于公司組織的有序發展。但從我們公司現實的角度來講.也是不得以而為之.我希望將來盡量少安排他們的配偶來公司工作。」

「這個我理解.你可以多從金錢上考慮,多給點補助也不是大問題,你是專家你看著辦.只要讓這些人開開心心地這里工作就行。」李思明道。

「其實這些人當中.有幾位我認為相當不錯的人,還是因為您才來的。」崔必成補充道。

「為什麼?」

「他們是中科院半導體研究所的,這份資料上有,你可以看看。」崔必成指著上面的幾個名單,「我听他們說他們曾經跟您共過事,很佩服您的才學.跟您合作也很愉快。本來他們不願放棄在中科院的工作,一听說是由您來領導他們,他們二話沒說.就答應過來了。」

李思明想起來,當初在國營東光電工廠搞技術攻關時,中科院派了幾位年輕的科研人員幫忙,才使得自己的工作還算是順利,也正是那次合作,讓這些人對自己了解。

「這人品要是太好了,想投入帳下的各路豪杰擋都擋不住,善有善報啊!」李思明在心里沾沾自喜,很有一種天下英才盡入?中的感覺(《》?)(《》小說網)

(《》)(《》小說網)

(快捷鍵 ←)上一章   本書目錄   下一章(快捷鍵 →)
重生之激情燃燒歲月最新章節 | 重生之激情燃燒歲月全文閱讀 | 重生之激情燃燒歲月全集閱讀